ACUSAN A MI HIJO DE UN FALTANTE EN EL BANCO DONDE TRABAJA DICEN QUE NO TIENEN PRUEBAS DE COMO TOMO EL DINERO PERO QUE LO ACUSA EL QUE YA NO SE HAYA PRESENTADO A TRABAJAR FORISTAS ESTOY DESESPERADO NECESITO DE SU AYUDA GRACIAS A QUIEN ME RESPONDABKVG

Buenas noches primero quisiera saber si el banco ya inicio alguna demanda en contra de su hijo y de no ser asi entonces no se preocupe ya que dicha institución bancaria tiene que iniciarla, pero si requiere de mas asesoria me pongo a sus ordenes

Abogada Blanca Nuñez

Tel.- 55829411

ABOGADOS DEL BANCO ME BUSCARON COMO JEFE DE FAMILIA Y ME CONTARON LO QUE SUCEDIO Y ME DIJERON QUE SI MI HIJO NO APARECE ENTONCES EL SERIA EL CULPABLE Y ENTONCES MI ESPOSA Y YO TENDRIAMOS QUE CUBRIR ESA CANTIDAD, QUE POR QUE EL ES SOLTERO E HIJO DE FAMILIA.

LES PREGUNTE SI TENIAN ALGUNA PRUEBA DE QUE EL HABIA TOMADO ESE DINERO FISICAMENTE O POR MEDIO DE UNA TRANSFERENCIA O ALGO POR EL ESTILO Y RESPONDIERON QUE NO PERO SU AUSENCIA ERA LA MEJOR PRUEBA.

GRACIAS LIC. NUÑEZ

No les haga caso, estan blofeando. Sobre todo NO FIRMA NADA.

No se alarme, con la simple ausencia de su hijo es imposible que prueben que el tomo en dinero

Hola que tal reciba un cordial saludo del lic. Polo, primeramente, ustedes no deben tener ningún temor ya que su hijo ya es mayor de edad, por lo que, el es quiendebe de responder por sus problemas, ahora bien como dice el forista anterior sólo los tratan de espantar, y no harán nada, los del banco, ahora bien si usted sabe donde se encuentra su hijo dígale que aclare su situación con el banco, ahora también si su hijo no hizo nada de extracción de dinero, pues que demnade por la vía laboral que busque un buen abogado LABORALISTA, (no todologo) para que lodefienda bien, así, aunque lo llegaren a demandar por la vía penbal ya tendría un soporte jurídico, ya que "primero en tiempo primero en derecho", ustedes no tengan temor alguno, hojalá les sirva de algoesta orientación. que dios los bendiga y si en algo les puedo ayudar, estoy a sus ordenes al 57797831 sólo noches  

Buenas noches:

Señor padre de famlia, en primer lugar no tiene de que preocuparse, antes que nada digale a su hijo que regrese a trabajar, ya que no hay elementos que comprueben su probable responsabilidad, si la hubiere entonces los representantes haran lo necesario para demostrarlo. En segundo termino, hasta que regrese a trabajar y sea objeto de amenazas o presiones por parte de aquellos que fueron a hablar con ustedes, entonces si proceder ante la junta local de conciliacion y arbritraje donde pueda hacer sus derechos en esa instancia.

Por lo que toca a los abogados del banco, no les firmen absolutamente nada. Su actitud denota complicidad con algun otro funcionario bancario que quiere imarle a su hijo dicho faltante.

En ultimo de los casos,si su hijo ya no desea regresar a trabajar estara en su derecho, ya que nadie puede obligarle a trabajar donde se le atribuyan hechos falsos hacia su persona. Por ultimo y si su hijo no anda dandose la gran vida sobre un descapotable y derrochando dinero en cancun o puerto de recreo conocido, entonces duerman tranquilos.

Saludos cordiales

para empezar el o los abgados del banco deben de inciar elprocedimiento penal y soportarlo con pruebas, las cuales como usted dice que no tienen, y si su hijo por temor no ha regresado a trabajar, es mejor que aclare esa situacion y si sabe quien fue el que desfalco pues que el lo denuncie, y si no fue despedido jstamente pues que presente su demanda laboral en la instancia correspondiente. por cualquier apoyo que usted requiera para defender a su hijo estoy a sus ordenes 9641011116 soy de chiapas pero tenemos cobertura en el d.f. y estado de mexico. saludos y animo.

No se espante, simplemente los abogados del banco hacen esto para asustarlo, cubrir lo que muy posiblemente otro empleado del banco hizo y enjaretarselo a su hijo, si el no cometio el ilicito quedese tranquilo, falta que los abogados inicien con la denuncia ante la autoridad competente y entonces esta debera actuar en contra de su hijo; mientras quedese tranquilo. Lo mas recomendable es que su hijo debe de presentarse al trabajo, sino perdera el mismo y lo despediran sin poder hacer nada al respecto debido a sus inasistencias. Si empiezan a intimidarlo en el banco, a presionarlo o a señalarllo, pues puede ir a la junta d econciliacion y arbitraje a iniciar una denuncia laboral.