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Fecha de respuesta: Martes 18 de Enero de 2011 17:49 2011-01-18 17:49 desde IP: 189.135.63.220
Si lo tienen establecidos en el reglamento de trabajo de la empresa, si. Y estoy completamente de acuerdo el derecho de compartir el nacimiento de su hijo es muy importante paa el sano desarrollo de los niños, para que el papá desde un principio sea parte del desarrollo del mismo y no solamente un proveedor ausente.
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