Contrate a un abogado especialista en Derecho Laboral para que, asociado de usted y ambos con los documentos que acreditan su personalidad, la suya como patrón demandado y la de él como abogado concédula profesional, comparezcan a la audiencia de conciliación, Demanda y Excepciones, ya que si no comparece personalmente o por conducto de apoderado jurídico, lo tendrán por contestando la demanda en sentido afirmativo, es decir, por reconociendo como ciertos los hechos señalados en el escrito de demanda.

Evidentemente, usted debió, en primer término, celebrar con el albañil al que habitualmente recurre, un contrato de prestación de servicios en el que se estableciera de manera clara y precisa las condiciones en que realice los trabajos que usted le encomienda; que los ejecutará utilizando sus propias herramientas, durante el horario que él mismo determine, y en el que se incluya la especificación de que no se trata de una relación laboral, pero además, Y LO MÁS IMPORTANTE, nunca debió permitir que otra persona distinta de él ejecutara trabajo alguno, ya que quien lo haya hecho como trabajador al servicio del albañil, directamente le prestó a usted su servicio y en esas condiciones, su conocido solamente fungió como intermediario en una verdadera relación laboral entre usterd y el trabajador que ahora lo demanda, con mayor razón, cuando el intermediario (el albañil que conoce) es una persona física que carece de los medios para responder como patrón las responsabilidades que le han resultado.