Las acciones del titular no tiene nada que ver con los empleados ni con quien sea representante y sus acciones (titular) son meramente responsabies de el.....las obligaciones del apoderado son unicamente para representarlo en ciertos actos administrativos, pleitos y cobranzas, por ejemplo, interponer denuncias, demandas, cobranza, pagos, convenios, etc...y estos poderes pueden  ser generales, limitativos, especificos, especiales............