- Inicio
- Foro
Tradicional Foro de consultas
- Consulta : 214326
- Autor : LinetteC
- Consultas en Foro: 1
- Respuestas en Foro: 4
- Vox Populi: Política: 0 Derecho: 0 Anecdotario: 0
- Cafes:
- Visitas a mi oficina: 5556
-
: 0 % -
: 0 %
-
AutorRespuesta No: 332612
-
Fecha de respuesta: Miércoles 20 de Noviembre de 2013 12:15 2013-11-20 12:15 desde IP: 189.220.226.181
A ver, es cierto, te falta comentar si trabajaste horas extra, si en los años anteriores si gozaste de tus periodos vacacionales, y otros detalles. Por lo que puedo ver, no tienes un abogado, lo que te recomiendo, es que en caso de ser necesario, ratifiques la demanda y pidas el pago de las prestaciones por todo el tiempo que laboraste, si éstas no te fueron pagadas. ASí mismo, considera que el llegar a un arreglo conciliatorio, te va a ahorrar mucho tiempo, aunque no sea por la cantidad que quisieras. Pero como mínimo te correspondería:
Indemnización constitucional (3 meses de sueldo) $20,643.00
Aguinaldo proporcional de este año (15 días por lo general) $3,440.50 aprox.
Vacaciones 2013 (12 días como mínimo, por tu antigüedad) $2,752.32
Prima vacacional 2013 (25%) $688.08
Prima de antigüedad (12 días de salario por cada año laborado, 9 años en tu caso) $24,774.12
En total, aproximadamente: $52,298.02
Esto, sí las prestaciones de los años pasados te fueron debidamente pagadas y sí no laboraste horas extra.
Viendo esta cuenta, probablemente un buen arreglo conciliatorio oscila entre los 40 o 50 mil pesos.
Debiendo tomar en cuenta otras condiciones de trabajo. Pero vete por lo más, mínimo unos 50 mil.
Cualquier duda o comentario, puedes contactarme por correo electrónico y con todo gusto. luneta13
-
Autor





