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Fecha de respuesta: Martes 07 de Mayo de 2013 04:03 2013-05-07 04:03 desde IP: 167.64.57.10
Que tal amigo efetivamente se considera uan resicion de contrato por faltas injustificadas en cuanto el trabajador haya incurrido en 4 faltas en un periodo de 30 dias, lo que puedees hacer es imprimir el correo que dices que te dejaron y presentarte a trabajar y si no te quieren dar ningun escrito tienes el correo para presentarlo en un desahogo d epruebas ante una demanada laboral por despido injustificado...saludo.,.
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