Que trabajo realizaba tu esposa? Esto es importante, ya que dependiendo de ello se puede determinar si realmente es un trabajo para obra determinada o no. De ser un trabajo para obra determinada, y la despiden, ella tiene la opción de demandar el cumplimiento del contrato, o a una indemnización igual a la mitad del tiempo para el que fue contratada si no excedí de un año , o si era mayor de un año, de seis meses de salario por el primer año y 20 días por cada año subsecuente, mas 3 meses de salario y salarios caídos.