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  • Consulta : 141997
  • Autor : anskarius
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    Respuesta No: 258134

  • anskarius
    USUARIO REGISTRADO


    (Resumen de Actividades)

    El debe tener un sueldo DIARIO, sobre ese sueldo diario tendrás que darle el pago de vacaciones y aguinaldo, los viaticos o bonos son muy aparte....eso es como un incentivo más por parte del negocio o patron.

    Por ejemplo:   si el gana $6000,00.00 mensuales su sueldo diario es de $200,00 su pago por ley correspondiente a aguinaldo es de $3000,00. al igual a los dias de vacaciones