si llega el dia...que llegara... y no te dejan entrar... en ese momento te vas a la junta de conciliación y arbitraje... a la procuraduria de la defensa del trabajo y los demandas... y nunca les digas que sabes o conoces ese documento que mencionas... solo pide que se iniie una acción por despido injustificado y que nunca fuiste notificado de ese despido... ellos saben  que hacer... que demanden...no que pidan fecha de convenio... que demanden...