Buenas noches.

Unicamente me permito mencionar que los comentarios del abogado son muy ciertos y así mismo agregaría que si no le dan el derecho a audiencia y éste no esta diseñado dentro del reglamento interior de trabajo y a su ves autorizado dentro del mismo por la Junta de Conciliación de su competencia, cualquier rescisión laboral es ilegal e improcedente y le aseguro que no tiene de que preocuparse, pero también le recomiendo que se asesore de un buen abogado en materia laboral y no de un todologo.

Saludos

Carlos Holguin