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Fecha de respuesta: Miércoles 25 de Mayo de 2011 09:58 2011-05-25 09:58 desde IP: 189.214.249.25
3 faltas no son suficientes para rescindir la relacion laboral.... por lo que en efecto se configuro el DESPIDO INJUSTIFICADO.. ahora bien... para darte una asesoria, te pido de favor aclares lo siguiente que mencionas; " al ultimo le dieron 8000 pesos pero diciendole que lo volverian a contratar"...
1.-¿acepto ese dinero?
2.-¿firmo algun documento? ¿firmo renuncia?
3.-¿fue de manera administrativa, es decir en la empresa?
4.- ¿fue ante la Junta de conciliacion y arbitraje?
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