Estimado consultante, le comento debe estar bien definido si usted es un prestador de servicios profesionales independiente o es empleado de la empresa, ya que éstas para evadir impuestos simulan una relacion bajo el regimen de honorarios y así evitar pagar aguinaldos, segurodad social, y demas impuestos generados por tener trabajadores.

Una persona que trabaja bajo el regimen de honorarios no debe estar sujeta a un horario de trabajo, ordenes del patron y la realizacion de la actividad dentro de las instalaciones de la empresa; claro que hay siertos trabajos que se debe desempeñar dentro de las instalaciones como: cableado, mantenimiento a instalaciones, pero a un así no estan sujetos a un jefe impuesto por la empresa y tampoco a un horario de trabajo.

Un trabajador o empleado este esta sujeto a un horario de trabajo, a un jefe, y a realizar todas las actividades dentro de la empresa utilizando equipo de la misma. o sea si se cumplen lo anteriores (subordinacion, tiempo, lugar) usted es un trabajador de la empresa, y debe tener todas las prestaciones de ley: aguinaldo, vacaciones.