Consultante:

Eso depende de como haya salido de donde anteriormente laboro ya que es una practica que tienen algunos deptos. de RH el boletinar a los trabajadores problematicos claro esto no lo hacen abiertamente sino "extra-oficialmente"  entre conocidos, en realidad es mas parecido a una mala recomendacion que a "boletinar" esto debido a que la empresa siempre investiga los antecedentes laborales de los candidatos a algun puesto.

Asi las cosas, no trate de ocultar sus antecedentes negativos, porque le puede afectar mas esto porque no le considerarán como alguien "digno de confianza"

Saludos y suerte