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DESPIDO POR DOS FALTAS

  • Consulta : 272266
  • Autor : daniel.beltran.reyes_NR
  • Publicado : Lunes 20 de Julio de 2015 17:30 desde la IP: 189.253.27.166
  • Tipo de Usuario :
  • Visitas : 4,220
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  • Autor
    Consulta

  • daniel.beltran.reyes_NR
    NO REGISTRADO

    Estado de Referencia: Distrito Federal
    Buenas tardes, mi situación es la siguiente, laboraba en un restaurante no me daban prestaciones sin seguro sin prima dominical utilidades ni días festivos absolutamente nada, ni siquiera tenía un contrato llevaba ahí laborando aproximadamente 4 meses, el día miércoles de la semana en curso falte por un problema familiar y el día domingo se complico aún más, avise que no podía presentarme a laborar y recibí un mensaje vía whatsapp de que ya no me presentara a trabajar, que me corresponde por ley y que proceso debo seguir? Ganaba 3200 pesos al mes. Gracias

     

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  • Autor
    Respuesta No: 383199

  • AmbientalVargas
    ABOGADO LABORAL


    (Visita mi oficina)

    Es evidente que es un despido injustificado.

    Pero debes de tener testigos de ese despido, por lo que te sugiero te presentes y que ellos sean los que de manera verbal te despidan. eso es solo sugerencia.

    Ahora bien debido a que es injustificado te tocan tres meses de tu salario o 90 días, Pero esto solo te lo van a pagar si ganas en el juicio que inicies

    Indemnizaciòn 9600 (Trata de negociar està cantidad ya que los juicios son largos, sino te urge el dinero puedes no llegar a ningun acuerdo)

    Vacaciones  $213.33

    Prima Vacacional $ 53.33

    Aguinaldo  $533.33

    Prima de Antiguedad  $426.66

    Me pongo a tus órdenes al siguiente teléfono 442 445 0242, tenemos oficina en Queretaro, D.f., Estado de Mexico.

     

    Saludos



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