Hola que tal, muy buenas días/tardes a todos los usuarios que me leen, de antemano agradezco su tiempo por leer la siguiente situación, les cuento:
Situación #1.- Hace 7 Meses entre a laborar a una empresa de la cual se trata de un “Tío” (esposo de una Tía directa) que se encarga de Valuaciones Catastrales, lo cual se me fue "supuestamente" "contratado" para únicamente CAPTURAR archivos y documentos. Después de dos meses se me paso a una Área nueva a la cual yo solicité y plantee que sería buena idea, un Área de Sistemas del cual soy encargado, pero no recibí aumento, si no que mi Patrón (creyéndose muy listo) decidió que el servicio de Mantenimiento únicamente se haría los fines de semana totalmente independiente a las labores dentro de la empresa de la jornada laboral de las 8 hrs diarias. Entonces acepte que se me pagará por SERVICIO, pero con el tiempo se fue transformando que ahora el Servicio tenía que ser cada vez que se solicitara independientemente de la jornada laboral o no, para mi no fue un problema al principio pero me he estado topando con muchas trabas para que me paguen lo que merezco, lo cual ha llegado a suceder 4 veces en la cual se me niega el servicio o he hecho el servicio de mantenimiento los fines de semana y se me ha negado el pago con el pretexto de -"es que se te solicito un Sábado, no un Domingo y no te lo voy a pagar aunque lo hayas hecho".- de esa índole ha sido los comentarios adversos a mi sueldo merecido.
#2.- No obstante de todo ello, tengo una situación más grande que ello, NO tengo Seguro Social, ni de ningún tipo, ni mucho menos tengo CONTRATO, del cual han abusado de ello, ya que la empresa no esta totalmente "legalizada" por asi decirlo, ya que no cuenta nadie con seguro ni nada, pero si hay una INMENSIDAD de Reglas, como; Llegar tarde 1 minuto se descuenta el dia y no se le permitirá al Colaborador entrar a laborar <<<< ?? He llegado varios veces tardes por motivos de transporte público lento, lo cual realmente no siempre depende de uno, y se me ha amonestado con el goce de sueldo de ese dia, me han retirado después de 6 horas ya laboradas también sin el goce de sueldo, me han desviado dinero que no se me ha otorgado por equis o Y situación ajena a mi, y ahora hace dos días llegué tarde 1 minuto, no dos, ni 3, ni 20, uno y me dejaron sin goce de sueldo, y sin Servicio de Mantenimiento.
Empiezo a sospechar que me van a querer quitar mi goce de sueldo por Mantenimiento y el despido, ya que me han ido quitando poco a poco cosas como por ejemplo las llaves de la misma oficina en la que se da el servicio, y hoy en dia, me he venido a topar que hoy que he solicitado MIS NÓMINAS las cuales me Corresponde tener una copia al menos se me han negado con el comentario de -"Y para que las quieres? Es que no te las puedo dar porque son del año pasado, deja le Pregunto al Patrón a ver si te las puedo dar, o no quieres una carta de Ingresos?".-
#3 También me he topado en la situación en la cual se han metido en mis conversaciones personales, en Aplicaciones personales en las cuales han hecho impresiones de conversaciones que he mantenido con alguna persona en General, éstas impresiones y abuso de la privacidad ha sido por parte del Patrón, y le llegué a comentar que no DEBE ni PUEDE hacer eso, ya que se trata de conversaciones PERSONALES en una cuenta PERSONAL, y comentó qué -”Pues mientras sean en mis comadoras, y puedo meterme a donde quiera porque son mias, por que estas usando la cuenta en mi comadora”.- Es posible eso? Yo digo que no, eso es Abuso de Privacidad, creo yo.
Espero sus respuestas, les agradezco su tiempo y asesoría. Gracias.
