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RESPONSABILIDAD PATRONAL POR ASALTO A UN TRABAJADOR EN ACTIVIDAD LABORAL
- Consulta : 203680
- Autor : karla.aguirre77_NR
- Publicado : Jueves 18 de Julio de 2013 19:44 desde la IP: 189.242.167.200
- Tipo de Usuario :
- Visitas : 4,084
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AutorConsulta
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Publicado el Jueves 18 de Julio de 2013
Estado de Referencia: Aguascalientes
Estimados: Hace unos días un trabajador sufrío un asalto y fue agredido, fuera del lugar de trabajo, pero durante una actividad laboral. Sus pérdidas materiales incluyen efectivo, joyería, celular y tarjeta de despensa. Legalmente, que responsabilidad tiene el patrón hacia el trabajador en lo que respecta a las pérdidas materiales? Gracias -
AutorConsulta
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AutorRespuesta No: 354477
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Fecha de respuesta: Jueves 08 de Mayo de 2014 13:18 2014-05-08 13:18 desde IP: 159.16.239.22
Su trabajo lo obliga a vender en la calle?
cual fué el producto de lo robado de la empresa?
según lo robado, él debió de acudir y presentarse a levantar una denuncia ante el Ministerio Público por robo y lesiones, posteriormente le dan una copia del acta, esta acta le saca copia y lo debe entregar ante el patron, el patrón lo recibe y le firma de recibido una copia.....para que? para deslindarlo de toda responsabilidad por las perdidas de la empresa. El como vendedor esta expuesto a robos o secuestro y el patrón esta consciente de que tarde o temprano sufrira de perdidas y tampoco lo puede despedir.
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