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ACOSO LABORAL
- Consulta : 133273
- Autor : esporadelmal_NR
- Publicado : Lunes 19 de Diciembre de 2011 01:49 desde la IP: 189.134.161.176
- Tipo de Usuario :
- Visitas : 4,067
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AutorConsulta
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Publicado el Lunes 19 de Diciembre de 2011
Estado de Referencia: Estado de México
Buenas noches trabajo en un home depot en el estado de mexico, mi jefe inmediato es nuevo y desde que llego hace unos meses se burla de mi peso y hace comentarios sobre mi , incluso hace chistes sobre como me veo, no quiero perder mi trabajo, estoy pagando mi casa de infonavit , sufro de obesidad y narcolepsia , hago mi mayor esfuerzo , pero el siempre que me ve solo comienza a decirme cosas en relacion a lo que les comento,estoy desesperado,ultimamente me ha amenazado con correrme y dice que como soy cajero el podria tener pruebas para acusarme de fraude y si lo demando me van a correr y hasta la carcel puedo ir a dar , no quiero renunciar,ya llevo casi ocho años trabajando aqui. ayudenme porfavor
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AutorConsulta
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AutorRespuesta No: 248333
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Fecha de respuesta: Lunes 19 de Diciembre de 2011 13:02 2011-12-19 13:02 desde IP: 187.149.139.93
Usted está siendo objeto de un acto de discriminación de una persona física, por lo tanto le sugiero que se ponga en contacto con el Consejo Nacional para Prevenir La Discriminación, CONAPRED, que es un órgano de Estado creado por la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación, donde podrá recibir orientación y asesoría, para en caso necesario presentar su queja, contra de la persona física (No de la empresa), que la está haciendo objeto de Actos Discriminatorios. Le aconsejo que ingrese a este enlace:
h t t p : / / w w w . c o n a p r e d . o r g . m x / r e d e s / i n d e x . p h p ? c o n t e n i d o = p a g i n a & i d = 6 5 & i d _ o p c i o n = 1 1 0 & o p = 1 1 0
Si tiene usted forma de grabar de manera discreta, en audio y/o video los actos discriminatorios y de amenazas, hágalo, pues podrían servir como prueba o indicio de la conducta citada, quizá también tenga posibilidad de presentar testigos. Por cierto respecto de las amenazas, también se puede interponer querella en el Ministerio Público, pero debe contarse con medios de prueba como las grabaciones citadas o testigos.
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Autor
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AutorRespuesta No: 248337
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Fecha de respuesta: Lunes 19 de Diciembre de 2011 13:23 2011-12-19 13:23 desde IP: 187.158.153.146
Como bien comenta el abogado Sergio A (saludos afectuosos) está siendo Usted objeto de discriminación por su apariencia física.
Solo deseo agregar que también puede dirigir un escrito al Departamento de Recursos Humanos de la empresa con copia a su matriz en Estados Unidos. Esta copia deberá estar traducida al inglés por una persona competente en ese idioma. La copia a la matriz norteamericana puede incluso transmitirse vía fax. Consulte la página web de Home Depot en USA para que ubique la dirección y teléfonos pertinentes. Esta acción motivará la atención inmediata de su caso pues de acuerdo a leyes federales en USA las empresas de su nacionalidad no pueden llevar a cabo en otros paises prácticas que en el propio les son prohibidas.
No se desanime, no ceda a presiones, no renuncie y en todo caso, si al final prevalece esa deleznable práctica sobre su permanencia en la empresa, que lo sea en base a un despido injustificado por el que Usted sea debidamente indemnizado.
Saludos cordiales.
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Autor
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AutorRespuesta No: 248339
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Fecha de respuesta: Lunes 19 de Diciembre de 2011 14:03 2011-12-19 14:03 desde IP: 189.178.203.196
Sergio A.:
El vigente Código Penal del Estado de México data del año 2000, y desde siempre carece de la tipificación del delito de amenazas.
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Autor
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AutorRespuesta No: 248349
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Fecha de respuesta: Lunes 19 de Diciembre de 2011 14:52 2011-12-19 14:52 desde IP: 187.149.139.93
Saludos afectuosos a todos los participantes.
Primus Tribunus, Agradezco a usted, el señalamiento del error (Horror) en que por ignorancia, involuntariamente incurrí en mi participación, al señalar “…Por cierto respecto de las amenazas, también se puede interponer querella en el Ministerio Público, pero debe contarse con medios de prueba como las grabaciones citadas o testigos…”. Ya que ignoraba, que en el Estado de México, no hay tipificación del delito de amenazas, como en algunas otras entidades incluyendo Sinaloa, donde resido. Y sabiendo que eso no justifica mi falta, le reitero una vez más mi gratitud y mi respeto, por su acotación y sus inagotables enseñanzas, que siempre me estimulan a no dejar de aprender.
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Autor
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AutorRespuesta No: 248350
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Fecha de respuesta: Lunes 19 de Diciembre de 2011 14:54 2011-12-19 14:54 desde IP: 187.149.139.93
esporadelmal
Como acertadamente señala Primus Tribunus, La legislación penal en su entidad, no contempla el delito de amenazas, por lo que DEBE OMITIR MI COMENTARIO AL RESPECTO, donde expuse “…Por cierto respecto de las amenazas, también se puede interponer querella en el Ministerio Público, pero debe contarse con medios de prueba como las grabaciones citadas o testigos…”.
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AutorRespuesta No: 248365
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Fecha de respuesta: Lunes 19 de Diciembre de 2011 15:51 2011-12-19 15:51 desde IP: 187.149.139.93
esporadelmal
Usted refiere como su Estado, el Estado de México, pero ¿Donde se encuentra el Home Depot donde labora? ¿En el Estado de México, en el Distrito Federal o en otra Entidad?
Es importante saberlo, porque si no ésta en el Estado de México, dada la frecuente colindancia de municipios de diferentes entidades, es posible que en la entidad donde se localice, si exista tipificación del delito de amenazas y entonces si podría interponerse querella por el mismo.
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