Estado de Referencia: Yucatán

Hace un año me invitaron a trabajar en una agencia de publicidad, que por diversas razones, no contaban con el equipo de cómo necesario para que yo realizara mis labores, me pidieron de favor que si podría "prestar" mi comadora a la empresa mientras  ellos compraban una. Así pasó casi un año en la que yo prácticamente "doné" a la empresa mi propia comadora para realizar los trabajos que me encargaban, bajo la cual a mi comadora no se le realizó ningún tipo de servicio de mantenimiento ni limpieza. Al día de hoy, me quieren despedir y lo único que necesito saber es si el desgaste que sufrió mi comadora en todo este tiempo, me lo deben de pagar? Otra cuestión: ¿Los trabajos que yo realicé en mi comadora, a quién le pertenecen? ¿A mi, o a la empresa? Cabe señalar que debido al uso de 8 hrs diarias o más a los que estaba sujeta mi comadora, ya empieza a tener las consiguientes fallas debido al desgaste. Saludos y espero me puedan ayudar. 

;No, la empresa no está obligada a pagarle el desgaste de su equipo, ya que usted estugo en aptitud desde un principio, de negarse a facilitarlo, y si en lugar de ello accedió a utilizarla en el desempeño de su trabajo, lo hizo bajo su propia responsabilidad, con mayor razón, cuando no tuvo la atigencia de preveer que, debido a ese uso, sufriría un desgaste prematuro, por lo que pudo exigir la firma de un documento en que el patróin se haría responsable del mantenimiento y reparación del equipo.

Por otra parte, los trabajos que usted realizó en su com pu tadora, pertenecen a la empresa, ya que precisamente ese fue el servicio que usted se obligó a prestar por el cual le fue pagado el salario que convino con el patrón.