Estado de Referencia: Estado de México
BUENAS TARDES:
MI DUDA ES SE PUEDE DAR DE ALTA PARA COTIZAR COMO TRABAJADOR EL REPRESENTANTE LEGAL DE UNA EMPRESA.
LA RAZON ES LA SIGUIENTE ÉL APARECE EN EL ACTA COSNTITUTVA COMO REPRESENTANTE LEGAL, PERO SEDEMPEÑA FUNCIONES DE TRABAJADOR DENTRO DE SU PROPIA EMPRESA, EL RIEZGO DE TRABAJO ES DE CLASE V, YA QUE HACE PRUEBAS A TRANSFORMADORES Y POR EL GRADO DE RIEZGO LO REQUIERE.
HE CONSULTADO A COLEGAS QUE SON CONTADORES UNOS ME DICEN QUE NO, FUNDAMENTANDOME QUE CONFORME AL ART. 12 DE LA LEY DEL IMSS , NO SE PUEDE YA QUE
No puede darse de alta el representante legal porque es la maxima autoridad jerarquica de la empresa y no existe una relacion laboral personal subordinada. Para afiliarse al seguro social debe cumplir como requisito lo que establece el ARTICULO 12 FRACCION I,
y otro me hace mencion que si debe de estar dado de alta ya que su funfamento es ese que trabaja mientras cumpla con todos los requisitos se puede hacer teniendo el alta, que tenga registro de su asistencia, que se le expida recibo de nomina, y su expediente laboral puede.
esa es la disyuntiva y otra cosa si se puede ayudarme con fundamento legal y si no se puede y lo doy de alta que consecuencias me traeria con el imss.
