- Inicio
- Foro
Tradicional Foro de consultas
CONSULTA LABORAL
- Consulta : 240683
- Autor : carlosomaraceves_NR
- Publicado : Miércoles 03 de Septiembre de 2014 13:04 desde la IP: 201.139.100.18
- Tipo de Usuario :
- Visitas : 4,071
-
AutorConsulta
-
Publicado el Miércoles 03 de Septiembre de 2014
Estado de Referencia: Puebla
Buenas tardes, tengo una pregunta que ojalá y pudiera alguien responder para aclarar mis dudas y es la suguiente:
El fin de mes acabó mi cotrato de trabajo, por honorarios y me avisaron verbalmente que ya no me presentara a trabajar, pero no me han hecho llegar ninguna comunicación oficial al respecto, ayer fui a ver al departamento de recursos humanos y me dijeron que solo me tenia que ir ya que ellos no entregan avisos de terminación de contrato y que solo pasara a pedir un formato para la parte proporcional de aguinaldo, que no dan algun tipo de finiquito o liquidación por el hecho de estar como honorarios y porque ya se habia terminado mi contrato, mismo que abarcaba de enero a agosto y que firme apenas hace escasos tres meses, cosa común porque siempre lo firmabamos mucho después de terminado el plazo, en la oficina tenemos lector biometrico de huella digital y hasta el dia de hoy todavia reconoce mi huella y estos dias no he tenido problema para checar mis entradas y salidas ya que si falto pueden decir que yo abandoné el trabajo, llevo 2 años y 4 meses.
ahora mi duda es ¿me deben de dar algún finiquito y el aviso de no renovación de contrato tal y como lo marca la ley del trabajo o solo me debo ir asi como asi??
por favor no requiero de que me ofrescan sus servicios de abogado o decirme que busque a uno, de hecho no quiero demandar porque posiblemente busque otro empleo y como se trata de gobierno del estado, con demanda laboral se pondría dificil. agradezco la atención y las respuestas de antemano.
-
AutorConsulta
Debe estar registrado para contestar. Registrate aquí




