Estado de Referencia: Distrito Federal
Hola. Actualmente trabajo para un museo por medio de un absorsing. Esta empresa ha generado contratos por tiempo determinado (5 meses, 6 meses, 2 meses) nunca se me ha notificado si el contrato será renovado o no simplemente se me renueva los primeros 10 días una vez que ha vencido el contrato anterior. Tengo varias preguntas al respecto. 1. Mi contrato dice que tengo derecho a vacaciones. Pero no las he recibido y no se cuantas me corresponden, en caso de despido, debo recibir alguna compensación económica? 2. Si mi último contrato fue de 2 meses me corresponden las vacaciones que no he recibido en un año? 3. Mi contrato habla de un finiquito pero no es específico, cuanto me corresponde? Lo proporcional al tiempo total que he trabajado o sólo al último contrato? 4. Es obligatorio que me avisen con anticipación que no se renovará mi contrato? Cuanto tiempo antes deben notificarme? Y de no hacerlo tengo algún derecho que me respalde? Agradezco cualquier asesoría.