Buenas Tardes:

En junio del año pasado me despidieron injustificadamente, durante mi relacion laboral sufri de agresiones, sobrecarga de trabajo, descuentos injustificados de nomina, sin pago de horas extras y con modificaciones de mis dias de descanso.

Yo hice del conocimiento de RH esto y me dijeron que me "aguantara" y despues de eso mandaron a un elemento de seguridad a que me sacara del edificio. El les dijo a las chicas de recepcion que yo ya "no trabajaba ahi".

Asi que demande, proporcione las pruebas y hasta el momento todo va bien, hace unos dias fue la ultima audiencia de pruebas, pero mi abogado me pide que le firme un "amparo" para agilizar el procedimiento ya que el me dice que no le dieron "fecha" para la siguiente audiencia.

Tengo duda con respecto a eso.. Debo firmar ese amparo? Para que sirve? Si se agiliza el proceso me padaran menos dinero?

Mi abogado me dijo que me pagarian un año de salarios caidos ya que Peña Nieto modifico las leyes, aunque el proceso dure 3 años.

Yo gana $8.000.00 mensulaes + bono de $3,500.00 bimestrales y tenia caja de ahorro, pero hace dos dias le pregunte cual es el monto por el que estamos luchando y me dijo que no sabia..

Espero que puedan contestar a mis preguntas.. Gracias de antemano..