Estado de Referencia: Baja California

BUEN DIA,

MI SITUACION ES LA SIGUIENTE, TENGO TRES AÑOS LABORANDO PARA UNA EMPRESA LA CUAL EN VARIAS OCASIONES ME DICE QUE ME PROMOVERAN DE PUESTO PERO AL FINAL DECIDEN CONTRATAR PERSONAL DE NUEVO INGRESO LA CUAL TERMINO CAPACITANDO YO, EL DETALLE ES QUE YA SALIO LA PERSONA QUE CAPACITE Y AUMENTAN MIS OBLIGACIONES Y MI SUELDO SIGUE IGUAL DE BAJO.

ANTE ESTA SITUACION QUE PUEDE HACER?

LES AGRADECERIA MUCHO SUS COMENTARIOS.

Hola

por ley la persona con mas antiguedad puede pedir el puesto, solo que tambien dice que debe cubrir el perfil de la vacante. si lo cubres pues puedes pelear por el puesto.

ahora lo de que haces mas de lo que te toca pues asi seguira mientras te dejesy cuando reclames seguro te cansaran hasta que renuncies.

piensa bien lo que haces y como lo haces