Buen día.
Antes que todo quiero agradecer su atención y disposición. Me dirijo hoy a ustedes para hacer una consulta sobre, una situación en mi trabajo. Espero poder transmitir toda la información de forma clara. Soy profesor en una escuela privada enla ciudad de Zamora, Mich. tengo aproximadamente 3 años y medio laborando en dicha escuela, desde entonces nunca he firmado un contrato laboral de ningún tipo y nunca he estado asegurado, además de que no he recibido vacaciones y hace aproximadamente 5 meses la institución decidió cambiar a la administración aparentemente sin motivos (digo aparentemente porque cuando exigimos se nos diera una explicación sobre la decición, se nos dijo que el cambio se hacía porque la matricula se mantenía igual despues de 2 años y no había crecimiento, cosa que no tiene sentido ya que las instalaciones de la escuela no daba para mas, de hecho, justo antes del cambio se hizo una inversión para rentar otro inmueble más amplio y con mejores condiciones pero no se permitió a la antigua administración trabajar en esas nuevas instalaciones, en fn, ese no es el punto) . ¿Porqué menciono lo del cambio de administración?, bueno, pues resulta que después de aproximadamente 6 meses de la nueva administración no ha habido un incremento significativo de la matricula, sin embargo, se han contratado 6 profesores mas para atender a los mismo grupos, eso nos afecta directamente porque la escuela nos paga a partir de las horas trabajadas y con mas plantilla docente pero la misma cantidad de grupos, ovbiamente, redujo nuestro ingreso. Se argumenta que esas contrataciones se hicieron para poder satisfacer el aumento próximo de matricula, cosa que no existe hasta el momento y se contrató a una persona incompetente para el puesto de coordinación académica (cabe destacar que esa persona es quien programa y asigna los grupos y horarios a los profesores) que no es capaz de realizar una buena organización; ejemplo: el pasado fin de semana otorgó dos clases diferentes, con grupos diferentes al mismo profesor y a su servidor no se le asignó ningun grupo a pesar de estar completamente disponible, y de hecho la escuela mnos exige estar disponible de tiempo completo para podernos considerar, pero nos ocupan solo 2 horas al día, en fin. Para ir al grano, resulta que en una ocación tuve una leve discusión con un alumno de nuevo ingreso, el cual tuvo un comportamiento inadecuado, me explico, durante una clase conmigo lo caché gritando groserías a personas en la calle y le llamé la atención, cosa que no le pareció, ovbiamente; textualmente le dije: "¿te parece muy gracioso?, no puedes estar faltando ala respeto a las personas en la calle desde la escuela", él se molestó y solo dijo que a mi que me importaba si no me estaba diciendo nada a mi, yo le contesté que mientras estuviera en la institución no puede estar haciendo eso y le exigí que regresara al salón. Ya en la clase, teníamos preparada una actividad de exposición, el mismo alumno estaba platicando con otros y se cambió de lugar para platicar con un compañero en particular con el que parece tiene mejor relación, despues de varias llamadas de atención de mi parte para que dejara de hablar y pusiera atención terminé por decirle esto: "si te gusta tanto tu compañero, pues dale un beso y ya regresate a tu lugar o si no te interasa la clase, pues sal, pero deja a tus compañeros terminar". Pasaro algunos días y el desempeño del alumno y su actitud me obligó a solicitar la presencia de sus padres, a lo que el muchacho decidió decirle a sus padres que yo l había ofendido porque le dije ´´ en frente de sus compañeros, el padre del muchacho acudió a la escuela a reclamar y se entrevistó con la directora, en dicha entrevista estuvieron presentes el alumno, su papá, la directora y la coordinadora académica. Desconozco que se habló exactamente durante la junta porque nunca me invitaron a participar, yo le comenté a la coordinadora que si era verdad que le había dicho lo que cité antes pero que nunca le dije . Ahora la escuela decidió levantarme un acta administrativa por ese suceso aislado, argumentando que mi comportamiento está en contra de los valores que la institución pretende inculcar en sus alumnos, pero personalmente, creo que es un intento por defenderse de una queja que, tanto alumnos como presonal docente estamos por expresar ante la dirección general de esa escuela por la mala organización y el mal trato hacía los alumnos, y como yo soy uno de los líderes del movimiento para que se evalúe a la actual administración, pues creo que lo que buscan es tener un antecedente para decir que soy un elemento problemático, cuando en mas de 3 años, nunca ha habido una queja sobre mi trabajo por parte de los alumnos, todo lo contrario, la mayoría me identifica como uno de los mejores profesores, esto lo menciono porque creo que un hecho aislado no puede determinar esa desición de la dirección de la escuela. Espero haber sido claro, y lamento tener que hacerlos leer tanto, considero que es importante se entienda el contexto en que está sucediendo esto. También me disculpo por las faltas de ortografía y puntuación pero es que estoy escribiendo con mucha prisa porque me están presionando para firmar dicha acta. ¿Qué puedo hacer?
