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INDEMNIZACIóN POR DESPIDO
- Consulta : 133776
- Autor : JAIME_DTB_NR
- Publicado : Martes 27 de Diciembre de 2011 15:11 desde la IP: 189.133.8.106
- Tipo de Usuario :
- Visitas : 4,130
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AutorConsulta
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Publicado el Martes 27 de Diciembre de 2011
Estado de Referencia: Aguascalientes
Hola a todos, el día de ayer me dijerón en el trabajo que hiban hacer un restructuración en el trabajo y por ende yo no cabía en ella, así que me despidierón.
Soy Licenciado en sistemas comacionales, trabajaba en el área de informatica en un colegio, ingrese a laborar el 8 de Marzo de 2010, y mi último día laborando fue el día de ayer 26 de Diciembre de 2011, Mi salario era de 4500 pesos al mes. Bueno eso es todo, gracias por sus respuestas.
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AutorConsulta
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AutorRespuesta No: 249473
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Fecha de respuesta: Martes 27 de Diciembre de 2011 16:10 2011-12-27 16:10 desde IP: 189.152.82.31
Le deben de dar 90 dias de salario integrado en via de indemnizacion Constitucional.
prima de antiguedad en base a doce dias por año, topado a dos veces el salario minimo de su zona geografica.
el pago de vacaciones no disfrutadas y la correspondiente prima de las mismas.
se supone que el aguinaldo ya se lo dieron .
asi como salario pendiente y otras prestaciones que tenga en su contrato.
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